A. 직무: 콘텐츠 마케터/퍼포먼스 마케터
B. 채용 내용
i. 직무 소개
- 신규 HR 솔루션 사업 (B2B SaaS) 콘텐츠/퍼포먼스 마케터
(신규 HR 솔루션 런칭에 따른 마케팅 콘텐츠 기획/제작, 마케팅 성과 측정 및 액션 실행)
ii. 주요 업무
- HR 관련 시장조사 및 분석을 통한 마케팅 전략 수립 및 실행
- 마케팅 전략에 맞는 콘텐츠 기획 및 제작
- 마케팅 데이터 분석을 통한 마케팅 채널의 효과적인 운영
iii. 자격요건
- 퍼포먼스 마케팅 : 마케팅 지표 관리 및 온/오프라인 이벤트/캠페인 기획 및 실행
- 콘텐츠 마케팅 : 웹/모바일/SNS 콘텐츠 기획 및 제작 유 경험자

PM의 코멘트

1.서류전형 검토 시

- 마감 후 일괄 

2. 근무지
- 성남시 판교

3. 업종/규모
- 중소기업 / 국내 400명 해외 포함 750명

4. 상세 직무
- 마케터

5. 직급
- 직급 없음. 외부 호칭 : 프로 / 내부 : 님 호칭문화

6. 채용사유
- 22년 신규 HR 솔루션 출시

7. 직접채용 여부
- 헤드헌팅만 진행, 1주 모집 후 병행 모집 검토 예정

8. 소속부서인원(명)
-

9. 소속부서장
-

10. 전체 면접횟수
- 1회
(서류접수 - AI역량검사 - 통합면접)
* 면접 전 별도 사전과제 부여 및 10분 PT 진행 예정

11. 인성검사 여부
- AI역량검사


12. 별도 테스트 여부
- 없음

13. 과제발표 여부
- 직무 사전 과제 有
(서류접수 - AI역량검사 - 통합면접)
* 면접 전 별도 사전과제 부여 및 10분 PT 진행 예정

14. Target 회사
- HR 솔루션 기업

15. 경력 기간
- 무관

16. 나이
- 무관

17. 스탁옵션 여부
- 없음

18. 연봉 조정 여부
- 회사 내규에서 협의 (현재 연봉보다 상향으로 조율 예정)

19. 연봉 상/하한선
- 후보자 역량/경험에 따라 연봉 상향 조율

20. 4년제 대졸 신입 연봉 정도
- 5,100만원 이상 (성과급 포함), 현금성 복지포인트 300만원 별도 지급

21. 최저 학력
- 학사 이상

22. 요구 학사 대학교 수준
- 국내 상위 선호 (서울지역 및 국립대)

23. 요구 석박사 대학교 수준
- 무관

24. 출퇴근 규정
- 기본 : 9시 출근 6시 퇴근 / 유연근무제, 시차출퇴근제 운영중 (코어 : 오전10시 ~ 오후4시)

25.출근유연제 여부
- 있음

26.주52시간적용 여부
- 예

27.점심, 저녁 식대지원
- 기타 : 아침, 점심, 저녁 뷔페 식사 제공
(구성원 부담금 2,000원이지만 회사가 2,000원 더하여 매 끼니마다 4,000원씩 기부 - 개인연말정산 기부금 반영)

28.기타 추가 요청 사항:
-

2000년 설립. 과학기술용 시뮬레이션 소프트웨어 개발 공급 (8개 현지법인 및 지사_ 강소기업)
마이다스아이티가 개발하고 보급하는 MIDAS Family Program 은 모든 공학 및 산업 영역에서 구조물의 안전성과 경제성 분석을 위한 해석과 설계에 적용되고 있으며, 특히 건축, 토목, 지반 등 건설분야 시장 점유율은 세계 1위라는 선도적인 위치에 있습니다.
2015년부터 사람에 대한 연구를 기반으로 사람 중심의 경영분야 HRP 솔루션을 개발하고 보급해나가고 있습니다. 세계 최초로 신경과학과 인공지능을 기반으로 한 채용 솔루션은 대한민국 기업의 인재채용 혁신을 선도하며 빅데이터 기반의 인사솔루션은 인재육성을 통한 인재 경영으로 기업의 성장과 발전에 견인하고있습니다.
2018년에는 사람 시뮬레이션 기술을 통해 뇌분석, 치매진단, 심혈관 혈류진단이 가능한 의료솔루션을 개발하여 미래 인류에게 치명적인 질병의 예방을 돕는 의료분야로 진출하였습니다.